Dott. GARULLI GIANLUCA
DIRIGENTE MEDICO - CHIRURGIA GENERALE - DIRETTORE
U.O. CHIRURGIA GENERALE E D'URGENZA RIMINI-NOVAFELTRIA

Dirigente

Dott.
GARULLI GIANLUCA
DIRIGENTE MEDICO - CHIRURGIA GENERALE - DIRETTORE
U.O. CHIRURGIA GENERALE E D'URGENZA RIMINI-NOVAFELTRIA
CV_eras_forum_CV2022_garulli_1_.pdf
26-02-2024 10:00:22

Incarichi fino al 31.05.2023

Proroga
01-09-2012
31-08-2017
INCARICO DI DIRETTORE DI STRUTTURA COMPLESSA U.O. CHIRURGIA GENERALE E TORACICA RICCIONE
Delibera n. 521 del 23/08/2012;
delibera n. 242 del 07/06/2017.
Delibera_U.O._Chirurgia_Generale_RC_Garulli.zip
Proroga
01-06-2017
31-12-2017
CONFERMA INCARICO DI DIRETTORE DI STRUTTURA COMPLESSA U.O. CHIRURGIA GENERALE E TORACICA RICCIONE
Delibera n. 560 del 14/12/2017
Delibera_560_del_14.12.2017.pdf
Nomina
01-07-2017
31-12-2017
RESPONSABILITA' "AD INTERIM" DELLA U.O. CHIRURGIA GENERALE E D'URGENZA DI RIMINI E U.O. CHIRURGIA GENERALE DI NOVAFETRIA
Delibera n. 409 del 12/09/2017
Delibera_409_del_12.09.2017.pdf
Nomina
01-01-2018
31-12-2027
DIRETTORE DI STRUTTURA COMPLESSA DELLA U.O. CHIRURGIA GENERALE E D'URGENZA RIMINI-NOVAFELTRIA
Delibera 561 del 15/12/2017;
Del. 494 del 30/12/2022
Delibera_561_del_15.12.2017.pdf

Altri incarichi

 Art. 41 D.Lgs. 33/2013 che rinvia all’art. 15 del medesimo d.lgs.
Dati relativi all'assunzione di altre cariche, presso enti pubblici o privati, e relativi compensi a qualsiasi titolo corrisposti

Dichiara di non svolgere alcun incarico o carica
Dichiara di non svolgere prestazioni professionali in regime intramurario e altre attività professionali

Compensi

I dati pubblicati risultano aggiornati al 2017 ed anni successivi solo per i responsabili di dipartimento, di struttura semplice e complessa, in ottemperanza alle indicazioni della delibera ANAC n° 241/2017 che ha specificato che gli obblighi di trasparenza previsti dal D.Lgs. n° 33/2013 non riguardano i dirigenti titolari di incarichi di natura professionale. Tali indicazioni dell’ANAC sono state recepite dalla Regione con nota dell’ 11/04/2017 prot. n° 0280066.
Le retribuzioni lorde indicate sono soggette alle ritenute previdenziali - assistenziali e all'IRPEF secondo le disposizioni di legge. Si ricorda che tali valori non si riferiscono ai dati reddituali della persona quali risultanti dalle dichiarazioni fiscali (CU).

Anno Cessazione Tabellare Posizione Risultato Indennità fisse Compensi accessori Totale annuo lordo Redditi assimilati
2017
44.331,00
26.405,00
2089.00
37.083,00
30.00
109.940,00
59.930,00
2018
44.331,04
21.831,69
4489.95
37.083,67
69.93
107.806,28
107.012,04
2019
44.536,25
21.000,07
7689.93
37.083,67
79.71
110.389,63
85.406,58
2020
50.575,73
21.000,19
9099.89
37.791,63
152.49
118.619,93
83.076,50
2021
46.282,99
22.153,99
8974.88
42.155,49
390.53
119.957,88
79.931,00
2022
46.436,18
22.000,15
7480.03
42.155,49
139.10
118.210,95
102.349,56

Legenda

Stipendio Tabellare
E' parte del trattamento fisso, corrisposto nelle misure previste dai CCNL. La colonna comprende altresì l’indennità di vacanza contrattuale, la retribuzione individuale di anzianità e le relative tredicesime mensilità.
Retribuzione di Posizione
E' corrisposta della base della graduazione degli incarichi aziendali conferiti dall’azienda: retribuzione di posizione minima unificata, differenza sui minimi, retribuzione di posizione aziendale, direzione di dipartimento e relative tredicesime mensilità.
Retribuzione di Risultato
E' parte del trattamento accessorio, connesso strettamente ai risultati conseguiti in relazione alla realizzazione degli obiettivi assegnati annualmente dall'Azienda.
Altre indennità fisse e ricorrenti
La colonna comprende: indennità di esclusività, corrisposta ai dirigenti medici/veterinari e sanitari a fronte di un rapporto esclusivo, la indennità di specificità medica corrisposta a tutti i dirigenti medici/veterinari, la indennità di struttura complessa o l’assegno personale, lo specifico trattamento economico, l’indennità di sostituzione e le relative tredicesime mensilità.
Compensi accessori connessi alle condizioni di lavoro
La colonna comprende le indennità legate alle particolari condizioni di lavoro quali, ad esempio, l'indennità notturna, l'indennità festiva, l'indennità di pronta disponibilità, l'indennità di guardia, lo straordinario per servizio di pronta disponibilità, l'indennità per rischio radiologico, etc., corrisposte, ove spettanti, nelle misure previste dai Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro nonché ulteriori compensi aggiuntivi quali ad esempio l'attività didattica.
Totale Annuo Lordo
Rappresenta la somma delle colonne sopraindicate per singolo Dirigente
Redditi assimilati lavoro dipendente (libera professione intramuraria e consulenze)
Ai sensi degli artt. 15 e 41 del D.Lgs 33/2013 sono indicati i compensi percepiti nell'anno per prestazioni professionali svolte in regime intra murario previsti dagli artt. 54 e 55 del C.C.N.L. 08/06/2000